ČSOB penzijní společnost – doplňkové připojištění, spoření, fond, kontakt

Kdo chce v penzi žít důstojně a aktivně, musí začít včas spořit. Jedním z nejstabilnějších partnerů v oblasti důchodového zabezpečení je ČSOB Penzijní společnost, která nabízí širokou škálu řešení pro každou životní fázi – od klasického penzijního připojištění až po moderní doplňkové penzijní spoření.

Čím dříve se člověk začne zajímat o svou budoucnost, tím větší klid může mít. To platí dvojnásob ve chvíli, kdy jde o zajištění na stáří. Důchodový systém v České republice se dlouhodobě potýká s problémy a je stále důležitější nespoléhat se jen na stát, nýbrž na vlastní úspory a vhodně zvolený penzijní produkt.

V současnosti na trhu působí hned několik poskytovatelů – jen málo z nich však má tak silné zázemí a tradici jako právě ČSOB Penzijní společnost. Její nabídka zahrnuje jak klasické penzijní připojištění ČSOB, tak i moderní formy doplňkového penzijního spoření, které dávají klientům větší kontrolu nad investováním a výnosem.

Díky ČSOB Penzijnímu portálu lze navíc vše spravovat online, přehledně a bez zbytečných starostí. ČSOB tak spojuje stabilitu, tradici a moderní přístup v jednom. Co všechno nabízí, jaké má fondy a proč se vyplatí začít spořit právě u ní?

Co nabízí ČSOB Penzijní společnost?

ČSOB Penzijní společnost, a.s. je dceřinou společností ČSOB, jedné z největších finančních skupin působících v České republice. Působí na trhu s důchodovými produkty již od devadesátých let a díky tomu si vybudovala pevnou pozici, důvěru klientů i stabilní zázemí. Dnes obsluhuje stovky tisíc klientů.

Co konkrétně si lze sjednat u penzijní společnosti ČSOB?

Do roku 2012 nabízela ČSOB penzijní připojištění, tzv. transformovaný fond. Transformovaný fond penzijní společnosti ČSOB spravoval finanční prostředky velmi konzervativně, tudíž byl vhodný zejména pro lidi s nízkým rizikovým profilem nebo klienty blízko důchodovému věku.

Penzijní připojištění s sebou neslo mnoho výhod, např. garanci nezáporného zhodnocení – i v případě nepříznivého vývoje trhu se tak klient mohl spolehnout, že roční výnos nebude záporný. Při splnění podmínek šlo navíc získat slevu na dani a státní příspěvek.

Moderní alternativou ke staršímu penzijnímu připojištění je ČSOB doplňkové penzijní spoření, tedy tzv. účastnické fondy. Sjednat si jej lze od roku 2013 a je určeno pro všechny, kteří si chtějí aktivně spořit na důchod s možností vyššího zhodnocení.

Co se vyplatí vědět o doplňkovém penzijním spoření?

• klienti si mohou vybrat z několika účastnických fondů s různým investičním profilem
• oproti staršímu připojištění nenabízí garanci nezáporného zhodnocení
• oproti staršímu připojištění nabízí potenciálně vyšší výnosy
• klient může měnit fondy flexibilně dle věku či preferencí
• i nadále mají klienti nárok na státní příspěvek a daňové zvýhodnění
• část prostředků si lze bez státní podpory předčasně vybrat

Penzijní fond ČSOB spravuje jednotlivé účastnické fondy podle stanovené investiční strategie. Například dynamický fond investuje větší podíl prostředků do akcií, zatímco konzervativní fondy cílí spíše na dluhopisy a státní cenné papíry. Z jakých fondů si lze u ČSOB vybrat?

Přehled dostupných penzijních fondů

ČSOB Penzijní společnost aktuálně nabízí 5 typů účastnických fondů v rámci doplňkového penzijního spoření – klienti si mohou vybrat ze 2 konzervativních, 1 vyváženého a 2 dynamických:

• povinný konzervativní – pro úplné začátečníky, nízké riziko, nižší zhodnocení
• pro penzi – pro začátečníky, nízko riziko, možnost vyššího zhodnocení
• vyvážený – vyšší zhodnocení, vyšší riziko, akcie max. 65 %
• dynamický zodpovědný – vysoké riziko, vyšší zhodnocení, dlouhodobé
• dynamický – vysoké riziko, maximální růst, akcie až 100 %

Kromě těchto fondů může ČSOB nabídnout také Strategii životního cyklu či Postupnou reinvestici. Strategie životního cyklu automaticky mění investiční strategii klienta na základě jeho věku – klient je tak odolnější vůči výkyvům na trhu a zároveň má potenciál vyššího zhodnocení. U Postupné reinvestice klienti začínají u fondu pro penzi, přičemž vždy jednou za 3 měsíce se rozložení fondů mění.

Právě díky této variabilitě může každý najít strategii, která bude odpovídat jeho věku, plánům do budoucna i ochotě riskovat. Kdo se v otázce investování moc neorientuje, může sáhnout po bezpečnější konzervativnější volbě, zkušení investoři pak naopak ocení dynamické fondy.

Proč si sjednat penzijní spoření u ČSOB?

Spoření na penzi už dávno není jen volitelný doplněk. V mnoha případech se již stává nutností. A když už si člověk musí vybrat, komu svěří své úspory na desítky let, měl by sáhnout po silném a zkušeném partnerovi, který mu nabídne odpověď na otázku, jak se zajistit na stáří bezpečně, chytře a výhodně.

Existuje hned několik důvodů, proč má penzijní spoření u ČSOB smysl. ČSOB Penzijní společnost patří mezi největší a nejstabilnější poskytovatele důchodového zabezpečení na českém trhu. Díky silnému zázemí finanční skupiny ČSOB a dlouholetým zkušenostem nabízí svým klientům kombinaci bezpečí, flexibility a dlouhodobého výnosu.

Mezi hlavní výhody penzijního spoření u ČSOB lze zařadit především:

• širokou nabídku fondů pro každého
• státní podporu
• možnost příspěvku od zaměstnavatele
• přehlednou online správu
• flexibilitu a transparentnost
• dlouhodobou stabilitu a důvěru

K penzijnímu spoření se váže státní příspěvek až 4 080 Kč ročně. I při relativně malých měsíčních částkách lze získat výrazné zhodnocení jen díky příspěvkům od státu. K tomu lze navíc ušetřit na dani až 7 200 Kč ročně.

ČSOB podporuje i spolupráci se zaměstnavateli – pokud zaměstnavatel přispívá na penzijní spoření méně než 50 000 Kč ročně, částka se zaměstnanci nezdaňuje a navíc se neodvádí sociální a zdravotní pojištění. Jde tak o výhodnou formu nepeněžního benefitu.

Při doplňkovém penzijním spoření je možné kdykoli měnit výši příspěvků, fondy nebo dokonce využít tzv. předdůchod. Produkt se přizpůsobuje potřebám klienta, nikoliv naopak. K dispozici jsou také srozumitelné výpisy, srovnání výkonnosti fondů a jasná pravidla pro výběr peněz.

ČSOB doplňkové penzijní spoření – jaké benefity nabízí?

Pokud si klient sjedná penzijní spoření ČSOB online a bude na něj každý měsíc přispívat minimálně 500 Kč, má nárok na jednorázovou odměnu ve výši 1 000 Kč. Pokud je na účtu aktivní 3 roky po sobě, obdrží vždy na konci roku odměnu ve výši měsíčního státního příspěvku navíc.

ČSOB se může pochlubit rychlým a velice jednoduchým sjednáním. Smlouvu si lze sjednat online z pohodlí domova, celý proces navíc nezabere více než 10 minut.

Velkým benefitem je také fakt, že ČSOB umožňuje sjednat penzijní spoření pro děti. Děti, které tento účet mají, si navíc při dosažení 18 let věku mohou jednorázově vybrat až 1/3 naspořených prostředků, a to včetně zhodnocení. Za doplňkové penzijní spoření klienti neplatí žádné vstupní poplatky.

ČSOB Penzijní portál

Každý moderní klient ocení možnost spravovat své produkty online. A právě k tomu poslouží ČSOB Penzijní portál, který je přístupný přes webové rozhraní.

Co umožňuje ČSOB Penzijní portál?

• sledovat vývoj naspořených prostředků
• změnit investiční strategii
• zasílat mimořádné příspěvky
• spravovat osobní údaje
• přístup k dokumentům a výpisům

Díky klientskému portálu může mít každý přehled o svém penzijním spoření kdykoliv po ruce, třeba i v pohodlí domova či na cestách – stačí mít internetové bankovnictví ČSOB. Přihlašovací údaje obdrží klient po uzavření smlouvy.

Jak se přihlásit do Penzijního portálu ČSOB? Jednoduše. Stačí přejít na webový portál www.online.csob-penze.cz, zadat své uživatelské jméno a heslo a přihlásit se. V případě, že klient zapomněl své přihlašovací údaje, může skrze své rodné číslo zažádat o zaslání nových.

ČSOB Penzijní společnost – kontakt

ČSOB Penzijní společnost spravuje prostředky stovek tisíc klientů a patří k nejvýznamnějším hráčům v oblasti penzijního spoření v České republice. Nabízí vše potřebné pro zajištění kvalitního důchodu – bezpečně, přehledně a s dlouhodobým výhledem.

Společnost lze kontaktovat hned několika způsoby, díky čemuž si každý klient může zvolit způsob, který mu nejvíce vyhovuje, ať už osobně na některé z poboček, telefonicky skrze infolinku nebo online přes Penzijní portál.

ČSOB Penzijní společnost lze kontaktovat telefonicky na čísle 495 800 600 vždy v pracovní dny od 8 do 17 hodin, případně e-mailem na adrese csobps@csob.cz. O víkendu a svátcích není infolinka v provozu.

Na infolince lze získat např. informace o stavu smlouvy, vývoji fondů, investiční strategii nebo o podmínkách výběru prostředků. Dotazy přes e-mail jsou obvykle zodpovězeny do 2 pracovních dnů. V případě potřeby lze přes e-mail domluvit i osobní schůzku nebo konzultaci s poradcem.

Služby penzijní společnosti ČSOB jsou dostupné na většině poboček ČSOB a na vybraných pobočkách České pošty. Přehled všech poboček lze najít na webu společnosti.

Sídlo společnosti:
ČSOB Penzijní společnost, a. s.
Radlická 333/150
150 57 Praha 5
IČO: 61858692